江苏省涟水县中医院护理部近日开展以跟师学习为主的临床护理师承教育,聘任医院各病区资深的中医专业护理人8名作为带教老师,每位带教老师收徒2名。
该项教育计划由该院护理部组织实施,历时两年,每半年组织一次师承教育考核,考核结果和护士晋升、评优和绩效工资挂钩。同时要求带教老师以其丰富的中医临床护理经验和技能指导学生,帮助她们尽快提升中医护理理论知识和操作技能,两年后经综合考核,对出色完成师承教育计划的带教老师每人给予3000元的鼓励奖,学生发给中医临床护理上岗证书。
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