本报讯 江西中医药高专应对2009届高校毕业生严峻就业挑战,全员参与、全程指导,不断拓展学生就业渠道。截至6月11日,该校毕业生就业率近83%。其中药学、护理等专业毕业生更是供不应求。据介绍,该校2009届毕业生就业率有望进一步提高。
江西中医药高专重视毕业生就业工作,坚持“领导抓、主动抓、全年抓”。学校每月召开一次毕业生就业工作专题会,并实行了毕业生就业工作“一把手”工程。学校和各系(部)党政主要领导带头,调动一切力量拓展就业市场,积极主动与用人单位联系沟通。此外,该校还积极引导毕业班班主任主动介入毕业生就业工作。
去年9月份,该校招生就业实习处制订了毕业生就业工作规划,将就业市场重点从城市转移到社区、乡、镇医疗机构。同时,积极鼓励毕业生参加“三支一扶”、“西部计划”等国家基层服务项目。另外,在继续派遣毕业生前往英国实习就业外,该校今年开发派遣毕业生前往德国、加拿大就业的新项目,努力开拓国际市场。
“举全校之力做好2009年毕业生就业工作”,学校领导把毕业生就业工作摆到“学校发展的生命线”的高度。积极搭建毕业生就业平台,主动走出校园,走访单位,建立用人单位数据库,为毕业生就业工作服务。中共江西省委教育工委书记、江西省教育厅厅长虞国庆近日在该校考察时,肯定了学校“出口畅、进口旺、中间有保障”办学治校的做法。
据介绍,在今年3月18日举办的江西中医药高等专科学校2009届毕业生大型招聘会上,140多家用人单位进场招聘,提供就业岗位3200多个,提供岗位数为该校2009届毕业生总数的两倍。截至4月底,该校已为2009届毕业生举办各类招聘会10多场,200多家单位先后进校招聘。
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