江苏涟水县中医院着力培养基层中医药人才

        近年来，江苏省涟水县中医院作为该县区的中医龙头单位，采取多项举措加快对全县及乡镇中医药人才培养，取得明显成效。

　　该院一是实施名老中医带徒，结合“涟水县中医院青苗培养工程”、“涟水县中医院杏林人才计划”，在全县范围挑选一批年轻中医师，跟从名老中医临床学习三年。二是充分发挥本县中医“龙头”作用，每年开办3~4次中医适宜技术培训班，对全县各乡镇中医人员进行分批培训；举行4~5次学术讲座，不定期深入到各乡镇卫生院进行业务指导，提高乡镇卫生院中医诊疗水平。三是开展中医经典学习年活动，采用讲课和自学相结合的方式，对全县中医药从业人员进行培训，内容主要为《伤寒论》、《内经》、《金匮要略》等。四是完善中医药人员继续教育制度，鼓励中医药人员参与各类学习培训，并规定每年取得学分不得低于30分。

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